تاریخ انتشار : یکشنبه ۱۸ شهریور ۱۴۰۳ - ۱۱:۰۶
کد خبر : 26732

سکینه مریخ

رویکرد سازمان زندان‌ها، رونق اشتغال صنعت‌محور است

رویکرد سازمان زندان‌ها، رونق اشتغال صنعت‌محور است
مدیر کل زندان‌های مازندران یکی از برنامه‌های مؤثر در زندان‌ها را اشتغالزایی برای زندانیان عنوان و بیان کرد: رویکرد سازمان زندانها، رونق اشتغال صنعت‌محور است.

به گزارش ریحان نیوز،حمیدرضا پوریانی مدیرکل زندان‌های استان در نخستین جلسه شورای برنامه ریزی و اداری که با حضور روسای ستادی و زندان‌ها و مدیران ستاد دیه و بنیاد تعاون زندانیان استان برگزار شد، کاهش جمعیت کیفری و اتمام پروژه‌های در حال ساخت و مولدسازی و تحول در امور زندانبانی و ساماندهی وضعیت زندانیان را از مهمترین برنامه‌های زندان‌های مازندران برشمرد.

او مدیریت یکپارچه سازی در امورات زندانبانی و ارتقای وضعیت زندانیان و همچنین رسیدگی به مشکلات خانواده زندانیان را از برنامه‌های راهبردی در نظام زندانبانی و رسیدن به اهداف عالیه سازمانی خواند.

پوریانی گفت: کاهش جمعیت کیفری با سازماندهی نظام تعاملات بین سازمانی و اعمال سیاست تاثیرگذاری حبس و توجه به رأفت اجتماعی و قانونی، کاهش آسیب‌های ناشی از تحمل کیفر حبس نسبت به زندانیان و خانوداه‌های آنان، پیشبرد اهداف بازپرورانه و اتخاذ تدابیر مناسب جهت تکمیل فرایند اصلاح آنان و ارتقای وضعیت زندانیان از جمله اهداف و برنامه‌های ماست.

مدیر کل زندان‌های استان مازندران یکی از برنامه‌های مؤثر در زندان‌ها را اشتغال‌زایی برای زندانیان عنوان و بیان کرد: رویکرد سازمان زندانها، رونق اشتغال صنعت‌محور است.

پوریانی افزود: توسعه اشتعال صنعت محور باید در دستور کار جدی بنیاد تعاون زندانیان و انجمن حمایت از زندانیان استان قرار گیرد.

او ادامه داد: رونق اشتغال نه تنها موجبات رضایتمندی زندانیان و تکمیل فرآیند اصلاحی و تربیتی سازمان زندان‌ها را به ارمغان خواهد آورد، بلکه در ساماندهی وضعیت خانواده زندانیان نقش به سزایی دارد و در این راستا از هیچ تلاشی دریغ نخواهیم ورزید.

مدیرکل زندان‌های استان مازندران به رفاهیات کارکنان زندان‌های استان اشاره کرد و گفت: زندانبانی شغل طاقت‌فرسا و مشقت باری است و با وجود استرس مستمر و دغدغه مندانه‌های اجتماعی، خستگی روحی و روانی و افسردگی در زندگی کارکنان زندان‌ها نمود دارد و لازمه آن فراهم نمودن امکانات و تجهیزات رفاهی است که فعلا وضعیت خوبی نداریم و یکی از دغدغه‌های اصلی و اولویت کاری بنده در زندان‌های مازندران به این موضوع معطوف خواهد شد.

وی تاکید کرد، حضور موثر مدیران و کارکنان در پست سازمانی و همچنین میزان کسب موفقیت در حوزه اداری و اعمال سیاست‌های سازمانی و تحقق آن را از شاخص‌های ارزیابی برشمرد که موجبات ارتقای شغلی را برای همکار فراهم خواهد آورد.

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.